本報訊 近日，新疆維吾爾自治區(qū)烏魯木齊市市場監(jiān)管局對外發(fā)布《烏魯木齊市網(wǎng)約配送行業(yè)公約》（以下簡稱《公約》）。
　　《公約》共21條，涉及對網(wǎng)約配送各環(huán)節(jié)的要求、管理和處罰等多個方面。
　　在人員素質(zhì)提升方面，《公約》著重強(qiáng)調(diào)外賣人員技能的提升和日常行為的規(guī)范。通過定期組織培訓(xùn)活動，為外賣人員提供學(xué)習(xí)和提升的機(jī)會，從而持續(xù)提高外賣人員的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)水平。
　　在平臺管理方面，《公約》明確了外賣配送企業(yè)在員工培訓(xùn)、日常管理考核以及交通安全數(shù)據(jù)管理等方面的責(zé)任與要求，同時，充分體現(xiàn)人文關(guān)懷，切實保障從業(yè)人員的利益。《公約》明確規(guī)定不得采用最嚴(yán)算法考核外賣人員，避免了對從業(yè)人員的過度考核，有力保障了他們的勞動權(quán)益。

□楊 軍 張 貴